Как много собеседований было в вашей жизни? Были ли такие, после которых вам не перезвонили? Наверное, да. Так давайте поговорим с вами о тех ошибках, которые привели к такому результату, чтобы вы не допускали их в дальнейшем.
Неправильный выбор одежды.
Многие уходят в крайности, стараясь надеть все самое лучшее, что есть у них в гардеробе. Поэтому и образ получается чрезмерно вычурным. Но и не стоит одеваться слишком невзрачно, например, в джинсы или в мятую футболку. Предпочтение стоит отдать деловому стилю, а также проследить за тем, чтобы опрятно выглядели ногти и прическа, причем это касается не только женщин, но и мужчин.
Жалобы на предыдущего работодателя.
Даже если сложилась такая ситуация, что вы ушли с предыдущего места работы из-за того, что у вас были разногласия с работодателем, или он был по отношению к вам несправедлив, не стоит рассказывать об этом на собеседовании. Лучше отдать предпочтение более нейтральным причинам, например, сказать, что вы стремитесь к карьерному росту.
Молчаливое наблюдение за происходящим.
Да, есть ряд вопросы, на которые можно ответить лаконично «да» или «нет». Но в большинстве случаев их стоит дополнять кратким пояснением в одно-два предложения. Просмотрите перечень основных вопросов, которые обычно задают работодатели. Его без проблем можно отыскать в сети интернет. И подготовьте предварительные ответы, чтобы избежать неловких пауз и продемонстрировать себя как толкового специалиста, который знает, о чем говорит.
Отсутствие заинтересованности в разговоре с работодателем.
При общении со своим потенциальным начальником, стоит быть внимательным и не отвлекаться из-за мелочей, ведь именно зрительный контакт является одним из залогов успеха. Не смотрите в окно, не щелкайте ручкой, таким образом вы лишь покажете свою незаинтересованность или нервозность.
Откровенная ложь.
Сейчас существует колоссальное количество возможностей для того, чтобы проверить информацию, которую вы предоставили. Будущий работодатель может позвонить на ваше предыдущее место работы или собрать сведения о вас по «своим» каналам. И если окажется, что вы несколько приукрасили действительность, вам точно не перезвонят. Еще и добавят вас в так называемый «черный список», который значительно усложнит ваши дальнейшие поиски работы.
Не вовремя заданные вопросы о деньгах.
Вопросы о финансах традиционно оставляются на конец собеседования. И начать говорить о них должен именно работодатель. При просмотре вакансии вы и так видели приблизительный уровень заработной платы, а значит, все, что вам нужно – это пояснение, от каких параметров она будет зависеть, в какие сроки выплачиваться и т.д.
Вооружившись этими рекомендациями, вы сможете начать поиск работы в России на trud.com или другом специализированном сайте. И совсем скоро найдете вакансию, которая станет началом вашей успешной карьеры.
Предыдущая статья Следущая статья
— Около двух сотен российских спортсменов не получили
приглашение МОК (Международного олимпийского комитета) на
Игры-2018 в Южную Корею. Могли бы прокомментировать
ситуацию? —
«Комиссия не действовала в роли судьи. Она тщательно
проверяли каждое дело, и в итоге Россия может быть уверена,
что только чистые спортсмены попадут на Игры, что неприятных
сюрпризов
Сильнейшие конькобежцы России и мира Денис Юсков и Павел
Кулижников не смогут выступить на Олимпиаде в Пхёнчхане. МОК
не допустил к участию в Играх подавляющее большинств